En un mundo cada vez más tecnificado, las competencias blandas o “soft skills” marcan la diferencia entre una persona y otra. De hecho, ellas potencian las numerosas herramientas de autor que permiten gamificar los entornos educativos y laborales. Estas competencias cubren una amplia gama de características diferenciales tan diversas como el trabajo en equipo, la gestión del tiempo, la empatía y la delegación. Su importancia a menudo se subestima. De hecho, reciben menos capacitación que las competencias técnicas o competencias duras. Las organizaciones parecen esperar que las personas sepan cómo comportarse en el trabajo, cómo tomar la iniciativa, cómo comunicarse con eficacia y cómo escuchar, lo que a menudo no es el caso.
Este Webinar de 1,5 horas se realizará el Jueves 29 de julio de 2021 (10:00 – 11:30 horas Chile). Para mejorar el rendimiento de este evento, contamos con cupos limitados. Reserva tu asiento Aquí.
¿Qué busca este Webinar?
- Integrar las competencias blandas en el currículo para así responder mejor a las nuevas exigencias del mercado laboral.
¿Qué aprenderás?
- Comprender el concepto de competencias blandas desde el Proyecto Tuning.
- Diferenciar entre competencias instrumentales, interpersonales y sistémicas.
- Infundir competencias blandas en el currículo, de manera transversal.
- Vincular las competencias blandas con la integración de tecnología en el currículo.
¿Qué incluye este Webinar?
- ¿Qué son las competencias blandas?
- Importancia de las competencias blandas en el currículo
- Importancia de las competencias blandas en el mercado laboral
- Taller práctico
¿Quiénes lideran?
- Nuria Molina, PhD. Profesora de Educación física. Universidad de Alicante (España)
- Fernando Vera, PhD. CEO & Founder. Grupo Transformar (Chile)
Costos
- Gratis, sin certificación.
